La Leyenda de Bagger Vance

Coaching en la Leyenda de Bagger Vance

La Leyenda de Bagger VancePelícula imprescindible para entender la esencia del coaching. La leyenda de Bagger Vance (Robert Redford, 2000) está basada en la novela homónima de Steven Pressfield. Puro desarrollo del liderazgo desde la esencia.

Cuenta la historia de Junuh, una joven promesa del golf que ve truncada su carrera al ir a la Primera Guerra Mundial, de la que regresa con una gran crisis personal que le impide recuperar su nivel previo. Junuh, con la ayuda de Bagger Vance, un peculiar caddie que más bien es un coach, recupera su swing y la conexión con su esencia, con su juego, excelente metáfora que sirve también para la vida. Leer más

Valoración de los lectores
[Total: 12 Average: 4.2]
discurso de líder

Los 4 componentes del discurso del líder

discurso de líder

La comunicación es quizá el proceso grupal más importante que existe. Quiero traer hoy un enfoque muy práctico para el desarrollo del liderazgo basado en cómo comunicamos que utilizamos con frecuencia en los procesos de coaching ejecutivo de AddVenture.Un líder utiliza cuatro componentes distinguibles en su discurso, en sus conversaciones: Enmarcar, Proponer, Ilustrar, Indagar. Y su eficacia como líder dependerá de modo fundamental de cómo las combine y de su competencia en el uso de cada una. Veamos cada una de ellas de modo breve. Leer más

Valoración de los lectores
[Total: 15 Average: 4.1]
Cambio de vida

El peligro de vivir sin cambiar

¿Cambio de vidaCuál es la esencia del coaching ejecutivo? Siempre es el cambio positivo en el comportamiento del cliente, de un líder. Un cambio que le hace mejor persona, mejor líder, que beneficia a todos y no perjudica a nadie.

Imagina una vida en la que nada cambia. No hablo de trabajar en la misma empresa durante 35 años, permanecer en pareja con la misma persona 50 años, o quedarte siempre en la misma ciudad en la que naciste. Todas esas son elecciones respetables. Leer más

Valoración de los lectores
[Total: 11 Average: 3.7]
Los chicos del coro

Liderazgo transformador en los chicos del coro

Los chicos del coro

Los chicos del coro, o Los coristas en Hispanoamérica, (Christophe Barratier, 2004) es una emocionante historia sobre la transformación mediante el liderazgo de un patito feo en un hermoso cisne. Sobre el inmenso poder que el amor, la pasión, la generosidad, la entrega, la vocación y una mirada apreciativa pueden tener sobre la vida de unos muchachos con una infancia a priori poco afortunada. ¡Puro liderazgo!

Leer más

Valoración de los lectores
[Total: 7 Average: 3.3]
en busca de la felicidad

En busca de la felicidad – Enorme lección de liderazgo

En busca de la felicidadEn busca de la felicidad (Gabriele Muccino, 2006) es más que una película. Es la historia real de un líder increíble, Chris Gardner. La película está basada en su autobiografía del mismo título. Vale la pena conocer a la persona detrás del personaje. Hay muchos vídeos de Chris Gardner en internet. Sugiero comenzar con ver su discurso de 2009 en UC Berkeley (menos de 9’). Leer más

Valoración de los lectores
[Total: 16 Average: 4.3]

El Cambio. El liderazgo en 10 lecciones según Wayne Dyer

El Cambio es un documental-película de 2009 (Michael A. Goorjian) en el que Wayne Dyer explora el cambio que supone transitar el camino espiritual que va desde la ambición hacia el sentido, el propósito. Imprescindible para los interesados en el coaching ejecutivo y el desarrollo del liderazgo. Leer más

Valoración de los lectores
[Total: 8 Average: 3.8]
Reinventando Organizaciones

Reinventar las Organizaciones – versión ilustrada

Reinventando Organizaciones

Una de las joyas que he descubierto este verano ha sido la versión ilustrada de Reinventar las Organizaciones. Imprescindible para todos los que ejercen como coach ejecutivo, para consultores en desarrollo organizacional y para los líderes y miembros de la alta dirección de grandes empresas. Me la ha recomendado George Pór, a quien he conocido recientemente.

Supe del libro original cuando se publicó en 2014 y me lo recomendó Karen Kimsey-House. Me pareció una excelente propuesta entonces, pero un ‘tocho’ de casi 400 páginas difícil de recomendar a otras personas, particularmente clientes. La cosa mejoró cuando la pasada primavera la editorial Arpa publicó la versión en español, Reinventar las Organizaciones. Ya era más digerible, igual de sugerente, pero seguía siendo un texto denso de 420 páginas. Leer más

Valoración de los lectores
[Total: 6 Average: 4.3]

Coaching Ejecutivo Evolutivo para el Desarrollo del Liderazgo

Coaching Ejecutivo Evolutivo para el Desarrollo del LiderazgoEn AddVenture somos pioneros en España en el desarrollo del liderazgo mediante el coaching ejecutivo evolutivo. Basándonos en el enfoque de Aprendizaje Vertical de Bill Tobert hemos creado una metodología propia de coaching ejecutivo con altos directivos, tanto en formato individual como en formato de equipo.

Bill ha dedicado su vida profesional a crear uno de los modelos más conocidos de aprendizaje vertical aplicado al liderazgo. Su trabajo se ha fundamentado en la investigación realizada previamente por Jane Loevinger, y posteriormente por Susanne Cook-Greuter. Su modelo de nueve etapas o niveles está sintetizado en Seven transformations of leadership, uno de los artículos sobre liderazgo más populares de Harvard Business Review. Leer más

Valoración de los lectores
[Total: 9 Average: 4.7]