El egoísmo en altos directivos puede ser corregido. Pero solo por ellos mismos. Se requiere un esfuerzo deliberado por su parte para reenfocarse y ver las cosas desde una perspectiva más amplia. En casos que no sean extremos (por suerte, la gran mayoría no lo son), el trabajo con un coach ejecutivo capacitado y especializado…
Leer más...En la entrada anterior empecé una serie sobre los directivos dominados por un EGO desproporcionado y me enfoqué en cómo funcionan en el plano interno. Hoy comparto el impacto externo del comportamiento de estos directivos. Los líderes con grandes egos no solo impactan negativamente en las personas con las que trabajan. Con su comportamiento también se…
Leer más...Nada puede llegar a ser más debilitante en una organización que un líder con un gran ego. Si trabajas para un líder impulsado por el ego, tu capacidad para adaptarte a ello puede ser llevada a límites desconocidos. En las empresas, los líderes con egos fuera de medida y de control son responsables de enormes…
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